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Zeus News Ospite
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Inviato: 05 Set 2007 16:50 Oggetto: Ruggiero multato per lo stress nei call center |
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Commenti all'articolo Ruggiero multato per lo stress nei call center
L'Asl di Torino ha rilevato gravi violazioni della legge 626 per lo stress nei call center Telecom e ha multato l'amministratore delegato dell'azienda.
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{ice.man} Ospite
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Inviato: 06 Set 2007 02:18 Oggetto: il penale...magari |
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si dice che i dirigenti sono piu pagati perche nelle loro mani hanno maggiori responsabilita, solo che almeno in Italia anche i dirigenti di aziende che falliscono hanno ripercussioni (mentre magari breavissimi operai o impiegati finiscono a casa), anzi dopo il loro periodo di direzione malandata ricevono lautissime fuoriuscite.
Sarebbe bello un aspetto penale, quindi personale che li rendesse effettivamente responsabili delle scelte aziendali presi durante la loro presidenza |
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{The Untouchables} Ospite
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Inviato: 07 Set 2007 18:54 Oggetto: La legge è giusta |
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Se esiste una legge al riguardo, presumo sia stato legittimo chela Asl di Torino abbia preso siffatte decisioni.Non parliamo di stress, dequalificazioni, demansionamenti e molto altro ancora. Se come si dice: chi sbaglia paga, non se ne abbia il Ruggiero del provvedimento e si assuma le proprie responsabilità come del resto fanno tutti.Poteva far diversamente nel pregresso, vigilando di persona e con l'attebzione dovuta sul quanto accadeva. |
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{ROFA} Ospite
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Inviato: 10 Set 2007 10:34 Oggetto: |
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l'esposto non e' stato presentato dalle oo.ss ( se sbaglio vorrei vedere l'esposto) ma da tre rls in rappresentanza dei lavoratori dei call center di torino. anzi devo precisare a onor del vero che ce stato ostracismo da parte di membri sindacali con incarichi e distaccati.. vorrei ancora farvi partecipi della mia paura in previsione dell'incontro tra oo.ss e l'azienda di un possibile accrocchio (conoscendoli) |
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{solitario} Ospite
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Inviato: 11 Set 2007 10:12 Oggetto: ancora un esempio delle vere condizioni di lavoro |
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prima o dopo i retroscena vengono alla luce.questo caso di rappresenta inequivocabilmente come siano oggi le vere condizioni di lavoro di molti lavoratori TI e di come sindacati opportunisti abbiano dato troppo spazio ad altrettante persone opportuniste che con fantasiosa incapacita'si sono trovati a dirigere una azienda in tutti gli aspetti. |
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